مدونــــــــــة سعدون للمعــرفة

مـذكـرات التـخـرج تخصص علم اجتماع تنظيم وعمل وعلم اجتماع التربية

 

1/اتجاهات العمال نحو التسيير العقلاني في المؤسسة الاقتصادية العمومية الجزائرية. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل )

2/أثر السلوك القيادي على فعالية أداء الأفراد: مديرية التجارة لولاية تبسة نموذجا / ضوايفية سميرة، عبيد رشيدة. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2008 (متاحة بالنص الكامل )

3/إدارة الموارد البشرية في ظل العولمة: دراسة ميدانية بمؤسة السلام الكترونيكس-تبسة/ زغلامي عواطف، عطاطرة عبير. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل )

4/إدارة الموارد البشرية و موقعها في الهيكل التنظيمي للمؤسسة الحديثة. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009

5/أساليب التربية في الأسرة واثرها على سلوك الابناء في المدرسة بين06ال 12. مذكرة ليسانس: علم إجتماع التربية: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل )

6/الآثار الاجتماعية لتحول الجزائر نحو اقتصاد السوق على العامل: دراسة ميدانية بشركة أم علي للآجر (Soab) - أم علي- تبسة/ موسى مهجور، مصالي عمار.  مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2008 (متاحة بالنص الكامل )

8/التخطيط ودوره في تسيير المؤسسة: دراسة ميدانية بمؤسسة الاسمنت -تبسة، الماء الأبيض/بن حناشي سورية، جاب الله ندة، خليف نعيمة. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل )

9/التواجد الصيني وآثره على اليد العاملة الجزائرية. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009  (متاحة بالنص الكامل )

10/الحوادث المهنية وتأثيرها على إستقرار العامل داخل المؤسسة الصناعية الجزائرية. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل )

11/ الحوافز وعلاقتها بالمردودية الانتاجية. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009  (متاحة بالنص الكامل )

12/الضغوط النفسية و انعكاساتها على الاداء الوظيفي. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل )

13/القيادة وانماط التحفيز. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل )

14/المعوقات الوظيفية للمرأة العاملة. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل )

15/الولاء التنظيمي وتأثيره على أداء العاملين. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009(متاحة بالنص الكامل )

16/اهمية التدريب في تحسين اداء العاملين. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009  (متاحة بالنص الكامل )

17/تخطيط الموارد البشرية وانعكاساته على المؤسسة الاقتصادية الجزائرية. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل )

18/تنمية الموارد البشرية ودورها في تفعيل الادارة الالكترونية. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل )

19/حقيقة نظام ل م د وعلاقته بفرص التوظيف. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل )

20/حوادث العمل وعلاقتها بالضمان الاجتماعي. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل )

21/دور المدرسة القرآنية في اعداد الطفل لدخول مرحلة التعليم المدرسي. مذكرة ليسانس: علم إجتماع التربية: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل )

22/دور الأسرة البديلة في تحقيق التوافق النفسي لدى الطفولة المسعفة: دراسة ميدانية ببكارية. مذكرة ليسانس: علم إجتماع التربية: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل )

23/دور الثقافة التنظيمية في خلق القدرة التنافسية للمؤسسة الصناعية. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل )

24/دور الحماية الاجتماعية للعمال المصابين في المنشأة الصناعية. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2008(متاحة بالنص الكامل )

25/دور الحوافز في تحسين أداء العاملين بالمؤسسة. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل )

26/دور الرقابة في رفع مستوى الكفاءة المهنية. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل )

27/دور علاقات العمل في التاثير على انتاجية المؤسسة. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة،  2009(متاحة بالنص الكامل )

28/ضوابط منح الإئتمان في البنوك التجارية - حالة البنك الوطني الجزائري وكالة تبسة . مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل )

29/واقع الحوافز وإنعكاساتها على أداء العاملين في المؤسسة الاقتصادية الجزائرية. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل )

30/واقع مهنة التدريس. مذكرة ليسانس: علم إجتماع التربية: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل )

31/واقع نظام الحوافز بالمؤسسة الجزائرية وعلاقته بالرضا الوظيفي لدى العامل. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009  (متاحة بالنص الكامل ).

32/فعالية الإدارة الجزائرية من خلال الإتصال، الرقابة، التنسيق: دراسة ميدانية لمركز الضمان الإجتماعي. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009  (متاحة بالنص الكامل ).

33/دور التحفيز في تحقيق الرضى الوظيفي في المؤسسة الصناعية الجزائرية: دراسة ميدانية بمؤسسة الحديد والفوسفات. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009  (متاحة بالنص الكامل ).

34/ الأسباب النفسية والإجتماعية للتغيب حسب آراء العمال دراسة ميدانية بمؤسسة فرفوس.  مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009  (متاحة بالنص الكامل ).

35/الأمن الصناعي وإنعكاساته على حوادث العمل. دراسة ميدانية على مؤسسة فرفوس بئر العاتر. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009  (متاحة بالنص الكامل ).

36/ضغوط العمل وإنعكاساتها على الأداء الوظيفي دراسة ميدانية للمؤسسة الإستشفائية محمد الشبوكي الشريعة. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009  (متاحة بالنص الكامل ).

37/سوسيولوجيا العنف المدرسي وعلاقته بالمراهقة في التعليم المتوسط دراسة بمتوسطة محمد بوضياف تبسة. مذكرة ليسانس: علم إجتماع التربية: جامعة تبسة، 2009  (متاحة بالنص الكامل ).

38/دور الروضة في النمو الإجتماعي للطفل دراسة ميدانية بروضتي الأطفال والأمل تبسة نموذجا. مذكرة ليسانس: علم إجتماع التربية: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل ).

39/دور الدروس الخصوصية في تعزيز التحصيل الدراسي لدى طلاب مرحلة البكالوريا. مذكرة ليسانس: علم إجتماع التربية: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل ).

40/دور التأمين الإجتماعي في المجتمع الجزائري رؤية سوسيو تنظيمية دراسة ميدانية. مذكرة ليسانس: علم إجتماع التربية: جامعة تبسة، 2009 (متاحة بالنص الكامل ).

41/المشاركة العمالية في إتخاذ القرارات بالمؤسسة الصناعية الجزائرية: دراسة ميدانية. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009  (متاحة بالنص الكامل ).

42/الثواب و العقاب و دورهما في التحصيل الدراسي حسب أراء أساتذة و معلمي المدارس الابتدائية دراسة ميدانية بدائرة مرسط.  مذكرة ليسانس: علم إجتماع التربية: جامعة تبسة، 2009  (متاحة بالنص الكامل ).

43/العقـــــود محددة المدة وتأثيرها على دافعية الانجــاز.  مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009  (متاحة بالنص الكامل ).

44/تأثير القيادة وتوجيه الموارد البشرية في إدارة المؤسسة الاقتصادية. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009  (متاحة بالنص الكامل ).

45/تأثير تكوين الموارد البشرية على الأداء الوظيفي داخل المؤسسة دراسة ميدانية للمديرية العامة. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009  (متاحة بالنص الكامل ).

46/تسيير الموارد البشرية وتأثيرها على أداء المؤسسة الإقتصادية دراسة ميدانية بمؤسسة الحديد والفسفات ببئر العاتر. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009  (متاحة بالنص الكامل ).

47/تغيير السلوك التنظيمي وعلاقته بالأداء والظيفي للعاملين. مذكرة التخرج لنيل شهادة الليسانس علم إجتماع العمل. مذكرة ليسانس: علم إجتماع تنظيم وعمل: جامعة تبسة، 2009  (متاحة بالنص الكامل ).

48/دور الأسرة في التحصيل الدراسي للتلميذ دراسة ميدانية. مذكرة ليسانس: علم إجتماع التربية: جامعة تبسة، 2009  (متاحة بالنص الكامل ).